【社内ITヘルプデスク】社員に快適なIT環境を提供/ITトラブルを未然に防ぐ!
職種: ITエンジニア関連/社内情報システム(社内SE)
雇用形態: 正社員
エリア: 東京都台東区

業務内容
全社員へ快適なIT環境を提供する、社内ITヘルプデスク対応をメインにお任せします。
主に社員からの社内システムやPC、ネットワークに関する問い合わせ、アカウント発行と管理などを行いながら、社内IT環境の安定稼働を担います。
社員からの問い合わせに対してはFAQや手順書を作成し、問い合わせ数の削減や、IT環境にトラブルが発生しないように予防措置を行うなど、主体的に対処していくことが重要になります。
また、各部門の業務内容を理解し、属人化、二度手間などの効率化の妨げになっていることがあれば、課題を特定し、改善していくことも期待します。
【具体的な仕事内容】
社内ヘルプデスク、アカウント管理、ベンダー管理、トラブルシューティング など
※)基本的にコーディング、インフラやクラウドの構築作業は発生しない想定です。
※)kintone、マクロ、VBA、GAS等を活用する可能性があります。
※)スプレッドシート、エクセルなどでVLOOKUP等の関数を活用することはあります。
【使用ツール・環境】
グループウェア:Google Workspace
業務アプリ:kintone,、Chatwork,、Zoom、Gaminiなど
現在はDX担当が同ポジションを兼任をしており、作業マニュアルなどがない状況のため、分からないことを調べ、確認をしながら、業務を進めていただきます。
入社後まずはDX担当の指示に従いながら、サポートのもとで作業を行っていくことを想定しています。
そのため、分からないことは一人で抱え込まずに相談ができます。
ゆくゆくはヘルプデスク業務で培った知見と視点を基に、業務効率化を目指したDX戦略のサポートも期待しています。
主に社員からの社内システムやPC、ネットワークに関する問い合わせ、アカウント発行と管理などを行いながら、社内IT環境の安定稼働を担います。
社員からの問い合わせに対してはFAQや手順書を作成し、問い合わせ数の削減や、IT環境にトラブルが発生しないように予防措置を行うなど、主体的に対処していくことが重要になります。
また、各部門の業務内容を理解し、属人化、二度手間などの効率化の妨げになっていることがあれば、課題を特定し、改善していくことも期待します。
【具体的な仕事内容】
社内ヘルプデスク、アカウント管理、ベンダー管理、トラブルシューティング など
※)基本的にコーディング、インフラやクラウドの構築作業は発生しない想定です。
※)kintone、マクロ、VBA、GAS等を活用する可能性があります。
※)スプレッドシート、エクセルなどでVLOOKUP等の関数を活用することはあります。
【使用ツール・環境】
グループウェア:Google Workspace
業務アプリ:kintone,、Chatwork,、Zoom、Gaminiなど
現在はDX担当が同ポジションを兼任をしており、作業マニュアルなどがない状況のため、分からないことを調べ、確認をしながら、業務を進めていただきます。
入社後まずはDX担当の指示に従いながら、サポートのもとで作業を行っていくことを想定しています。
そのため、分からないことは一人で抱え込まずに相談ができます。
ゆくゆくはヘルプデスク業務で培った知見と視点を基に、業務効率化を目指したDX戦略のサポートも期待しています。
※本求人は、株式会社GRIT CAREERによる職業紹介での求人ご紹介となります。
求める人物像
以下のいずれかに該当する方
・社内SEもしくはITヘルプデスク経験1年以上
・事業会社の情報システム担当者(補助可)1年以上
・会計事務所での勤務経験
・業務改善や業務管理システムの導入管理経験
・Googleworkspace管理者経験
・主体的に課題解決をした経験
・kintoneの活用経験
・社内SEもしくはITヘルプデスク経験1年以上
・事業会社の情報システム担当者(補助可)1年以上
・会計事務所での勤務経験
・業務改善や業務管理システムの導入管理経験
・Googleworkspace管理者経験
・主体的に課題解決をした経験
・kintoneの活用経験
募集要項
| 職種 | ITエンジニア関連/社内情報システム(社内SE) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 固定時間制 |
| 就業時間 | 08時45分〜18時00分 (所定労働時間8時間、休憩時間75分) |
| 時間外 | 10時間程度を想定 |
| 休日 | 土、日、祝、慶弔休暇、年末年始、夏季休暇 他 ・有給休暇:入社半年後10日付与(勤続年数に応じて最大20日) ・特別休暇(私傷病休暇):入社時3日付与(入社から半年間活用可能) |
| 給与 | 月給:257,000円 〜 430,200円 固定残業:あり 固定残業時間:1ヶ月あたり 30.0時間 固定残業代:1ヶ月あたり 48,798円 賞与:】 年収:360万円~600万円 月給:257,000円~430,200円 【月給の内訳】 ・基本給:208,202円~348,516円 ・固定残業代:(月30時間分)48,798円~81,684円 ※)超過分の時間外労働分は残業代を追加支給 【昇給賞与】 昇給:年1回 賞与:年2回 <その他手当> ・通勤交通費:上限30,000円/月 ・住宅手当:15,000円/月(会社から5km圏内) 他 ※住宅手当対象者は通勤交通費の支給なし |
| 試用期間 | 試用期間:あり 期間:6カ月(労働条件の変更なし ) 条件:本採用時と同様 |
| 通勤手当 | 上限30,000円/月 |
| 待遇・福利厚生 | ◆社保完備 (雇用保険、労災保険、厚生年金保険、健康保険 ◆早出出社制度 ※)7:45~17:00を勤務時間として業務を行う ◆リモートワーク制度 ※)3等級以上で週2日、リモートワーク可能 ◆企業型確定拠出年金(401K)導入 ◆所得補償保険加入 ◆勤続祝い金 ◆社外福利厚生サービス利用(ベネフィット・ワン) ◆オフィスビル内店舗(パルコヤ)の優待制度 ◆所内外研修制度 他 |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | 喫煙スペースあり |
| 学歴 | 不問 |
| 就業場所 | 東京都台東区 |
| 勤務先名 | Soogol Management株式会社 |
| 選考について | 書類選考,一次面接,二次面接,最終面接 |
| 応募書類等 | 履歴・職務経歴書が必要となります |
| 採用人数 | 1 名 |

