コールセンター管理者募集★月給25万~★人物重視採用!人と関わることに苦手意識のない方急募!
職種: 経営企画・経営戦略/管理職・エグゼクティブ
雇用形態: 正社員
エリア: 宮城県仙台市青葉区

業務内容
業績拡大につき!
『人』の管理やマネジメントをおこなえる方を募集しています!
人材事業(派遣、委託、紹介)を主におこなっている当社。
今回は仙台にておこなっているコールセンター事業の「環境保護事業」の管理者を募集します★
具体的には、
・契約社員にて勤務していただいている方のスタッフケア
・勤務状況の管理
・新規人材の面接や(ゆくゆくできるようになっていただきたいです)
★コールセンター経験者★SV以上管理者経験2年以上の方のみのご応募となります
将来的には仙台コールセンターオフィスを全てまとめていただけるように成長をしていただけるのが理想です!
現在20名ほどの契約社員が在籍しております。
業務につきましては、インバインドアウトバウンド問わない業務内容となっております。
書類選考の合格した方はオンラインカジュアル面談にて、お話をお聞かせください♪
弊社につきましては、以下Instagramより雰囲気も見てみてくださいね★
https://www.instagram.com/jobray.inc/
『人』の管理やマネジメントをおこなえる方を募集しています!
人材事業(派遣、委託、紹介)を主におこなっている当社。
今回は仙台にておこなっているコールセンター事業の「環境保護事業」の管理者を募集します★
具体的には、
・契約社員にて勤務していただいている方のスタッフケア
・勤務状況の管理
・新規人材の面接や(ゆくゆくできるようになっていただきたいです)
★コールセンター経験者★SV以上管理者経験2年以上の方のみのご応募となります
将来的には仙台コールセンターオフィスを全てまとめていただけるように成長をしていただけるのが理想です!
現在20名ほどの契約社員が在籍しております。
業務につきましては、インバインドアウトバウンド問わない業務内容となっております。
書類選考の合格した方はオンラインカジュアル面談にて、お話をお聞かせください♪
弊社につきましては、以下Instagramより雰囲気も見てみてくださいね★
https://www.instagram.com/jobray.inc/
※本求人は、株式会社GRIT CAREERによる職業紹介での求人ご紹介となります。
求める人物像
<以下のすべてを満たす方>
・コールセンター実務経験2年以上(インバウンド、アウトバウンド問わず。)
・SV以上の管理者経験2年以上
・コールセンター実務経験2年以上(インバウンド、アウトバウンド問わず。)
・SV以上の管理者経験2年以上
・コールセンター実務経験2年以上(インバウンド、アウトバウンド問わず。)
・SV以上の管理者経験2年以上
・コールセンター実務経験2年以上(インバウンド、アウトバウンド問わず。)
・SV以上の管理者経験2年以上
募集要項
| 職種 | 経営企画・経営戦略/管理職・エグゼクティブ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 固定時間制 |
| 就業時間 | 09:00~18:00 実働時間:8時間/日(休憩1時間) |
| 時間外 | 10時間~30時間(繁忙期により異なる) |
| 休日 | 週休2日制 社内カレンダーによる 有給休暇(10日~勤続年数に応じて最大20日) |
| 給与 | 月給:250,000円 〜 350,000円 固定残業:あり 固定残業時間:1ヶ月あたり 24.0時間 固定残業代:1ヶ月あたり 44,820円 想定年収:325万円 ~ 455万円) 月給:25万円〜35万円 【月給の内訳】 ・基本給:20万5,180円〜28万7,239円 ・固定残業手当:月24時間分、4万4,820円~6万2,761円。超過分は別途支給。 |
| 試用期間 | 試用期間:あり 期間:試用期間3か月(条件変更なし) 条件:本採用時と同様 |
| 通勤手当 | 支給あり |
| 待遇・福利厚生 | 雇用保険 労災保険 厚生年金 健康保険 交通費支給あり 日払い・週払い・即日払いOK |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | 喫煙スペースあり |
| 学歴 | 不問 |
| 就業場所 | 宮城県仙台市青葉区 |
| 勤務先名 | 株式会社じょぶれい |
| 選考について | 書類選考,一次面接,最終面接 |
| 応募書類等 | 履歴・職務経歴書が必要となります |
| 採用人数 | 1 名 |

