業務内容
メンテナンス部の業務は保善・修繕対応だけではなく、店舗の安全管理や改善提案、従業員への指導・教育までも業務範囲です。マネージャー候補としてメンバーの管理、修繕コストの圧縮、新規業者や新技術の開拓を行ない、事故の未然防止やお客様満足度の向上に努めていただきます。
・店舗の修繕案件の対応進捗管理
・各メンバーの業務管理、チームマネジメント
・委託業者選定、コントロールなど、業務の根幹となる仕組み作り
・新技術、新設備の検証、採用
・オペレーション合理化やお客様への付加価値提案
・店舗の修繕案件の対応進捗管理
・各メンバーの業務管理、チームマネジメント
・委託業者選定、コントロールなど、業務の根幹となる仕組み作り
・新技術、新設備の検証、採用
・オペレーション合理化やお客様への付加価値提案
※本求人は、株式会社GRIT CAREERによる職業紹介での求人ご紹介となります。
求める人物像
・要普通免許
・マネージメント経験
・建築や設備機器修繕などメンテナンス関連の知見
・現場の環境状況を考えながら行動できる方
・チームプレーを大切にできる方
・マネージメント経験
・建築や設備機器修繕などメンテナンス関連の知見
・現場の環境状況を考えながら行動できる方
・チームプレーを大切にできる方
募集要項
| 職種 | サービス・接客・店舗/警備・施設管理関連職 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | シフト制 |
| 就業時間 | 8：45～17：45（所定労働時間8時間、休憩60分） |
| 時間外 | 月20時間程度 |
| 休日 | ・シフト制（毎月9～10日休み、基本は土日祝日中心に休みを調整します。） ・有給休暇（入社後６ヶ月経過後付与） ・慶弔休暇 ・介護休暇 ・産前産後休暇・育児休暇（取得実績多数あり） ※年末年始や長期休暇も有給消化で積極的に取得しています。 |
| 給与 | 月給：350,000円 〜 500,000円 固定残業：あり 固定残業時間：1ヶ月あたり 50.0時間 固定残業代：1ヶ月あたり 95,000円 賞与：年2回 月給：35万円〜50万円 【月給の内訳】 ・基本給：25万5000円〜 ・固定残業手当：月50時間分、9万5000円〜。超過分は別途支給。 昇給：随時（四半期評価制度による） 賞与：年2回 |
| 試用期間 | 試用期間：あり 期間：試用期間：3ヵ月（試用期間中、労働条件の変更はありません） 条件：本採用時と同様 |
| 通勤手当 | 規定支給 |
| 待遇・福利厚生 | ・各種社会保険完備 ・交通費規定支給 ・車通勤可（無料駐車場有、ガソリン代規定支給） ・社員持株会制度 ・財形貯蓄 ・団体生保・団体損保 ・社員割引制度（安楽亭直営店舗を20％割引で利用できます） ・退職金制度（規定有） |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | 禁煙 |
| 学歴 | 高校卒業以上 |
| 就業場所 | 埼玉県さいたま市中央区 |
| 勤務先名 | 株式会社安楽亭 |
| 選考について | 書類選考,筆記、webテスト,一次面接,最終面接 |
| 応募書類等 | 履歴・職務経歴書が必要となります |
| 採用人数 | 1 名 |