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【製造管理・未経験OK】上場企業食品製造の最前線をお任せします

職種: 技能工・設備・交通・運輸/生産・品質管理
雇用形態: 正社員
エリア: 広島県尾道市

業務内容

私たちシノブフーズは、全国各地のスーパーやコンビニ、生協、大手コーヒーショップなどで販売されている、おにぎり・サンドイッチ・お弁当・お惣菜を企画・製造・販売している食品メーカーです。

今回、製造管理のポジションを募集いたします。

【仕事内容】
・生産コスト管理、工程および進捗管理
・スタッフの勤怠管理や配置調整、教育・指導
・製造体制の見直しや業務フローの改善
・安全・安心な商品作りができているかの確認等

アルバイトスタッフへの指示指導のほか、指示書通りに安全安心な商品が作られているかなどを随時確認、対応します。食材準備部門・調理部門との連携も大切です。

安全基準を満たしたうえで、決められた納期内にさまざまな製品を安定供給していただくことがこのポジションの役割です。

【入社後の流れ】
まずは全体的な業務の流れを理解するために、2週間~1ヶ月ほど、研修期間として実際の作業工程を学びます。現場の大きな流れを学んだら、ひとつのラインの業務管理に挑戦していただきます。先輩社員のサポートを受けながら、実践的なノウハウを学びます。慣れてきたら、複数のラインを管理していただきます。

※本求人は、株式会社GRIT CAREERによる職業紹介での求人ご紹介となります。

求める人物像

・高卒以上
・普通自動車運転免許(AT限定可)※社用車の運転あり。
【歓迎】
・飲食店や工場の勤務経験(業界不問)
・ショッピングモールなどのテナントで管理経験のある方

募集要項

職種技能工・設備・交通・運輸/生産・品質管理
雇用形態正社員
勤務体系固定時間制
就業時間
下記いずれかシフトにて決定。
・8:00~17:00
・20:00〜翌5:00
所定労働時間8時間、休憩時間60分

就業時間のシフトはおよそ半年~1年単位での交代制となります。週や月単位での変動はありません。
時間外残業は月平均20時間
休日
・週休2日制(ローテーションで月9~10日)

・有給休暇(入社半年後10日〜勤続年数に応じて最大20日)
・リフレッシュ休暇(入社半年後に付与/年2回は計10日間の連続休暇を取得可能)
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
給与
月給:235,000円 〜 370,000円
固定残業:なし
賞与:】
月給(基本給);23万5000円〜37万円

【手当】
・交通費全額支給
・時間外手当(1分単位で支給)
・住宅手当(独身8000円、世帯主1万円)
・資格手当(月5000円~10000円)

【昇給】
年1回 ※4月(個人評価による)

【賞与】
年2回 ※6月・12月(昨年度平均支給実績は月給の3ヶ月分)

【年収例】
366万円/入社2年目(月給×12ヶ月+手当+賞与)
450万円/主任(月給×12ヶ月+手当+賞与)
543万円/係長(月給×12ヶ月+手当+賞与)
試用期間
試用期間:あり
期間:試用期間3ヶ月。試用期間中、労働条件の変更はありません。
条件:本採用時と同様
通勤手当全額支給
待遇・福利厚生
【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

【そのほか】
・制服貸与
・慶弔見舞金制度
・社員持株制度
・社宅制度(規定あり)
・退職金制度(勤続3年以上)
加入保険健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり
受動喫煙防止措置喫煙スペースあり
学歴高校卒業以上
就業場所広島県尾道市
勤務先名シノブフーズ株式会社
選考について
書類選考,一次面接,最終面接
応募書類等履歴・職務経歴書が必要となります
採用人数10 名

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