◆【2A店長】店長・店長候補採用
職種: ◆【2A店長】店長・店長候補採用
雇用形態: 正社員
エリア: 大阪府大阪市北区茶屋町10-12 NUcyayamachi8F
業務内容
入社後は店舗へ配属となり、まずは店長や先輩社員からの指導を受けて職種ごとの基本的なスキルや考え方を身につけながら、基本的な業務を担って頂くところからはじまります。その後は、自力で担える業務範囲を広げていき、新たに入ってくるパートやアルバイトの方々や後輩社員への指導などを担って頂くようになります。さらにその先の未来として、店舗運営のプロとして店舗責任者やエリアやブランドのマネージャーとして活躍頂くだけでなく、マーケティング・商品企画・調達といった店舗運営を支える部署や、人事・財務経理といった企業経営を支える機能を担う部署で外食企業のより幅広い知識や経験を積むこともできます。
※本求人は、株式会社GRIT CAREERによる職業紹介での求人ご紹介となります。
募集要項
| 職種 | ◆【2A店長】店長・店長候補採用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 変形労働時間制 |
| 就業時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位：1ヶ月単位 又は14時00分〜24時00分の時間の間の8時間程度（残業あり） ※店舗の営業時間により異なります。 就業時間に関する特記事項※実働8時間＋残業となります。 想定労働時間：40時間／週 休憩1時間 |
| 休日 | ■シフト制 ■有給休暇（６ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日） ■年間休日 110日（月8～10日） ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇（取得・復職実績有） ■育児休暇（取得・復職実績有） ■介護休暇 |
| 給与 | 年俸：3,500,000円 〜 5,000,000円 固定残業：なし |
| 試用期間 | 試用期間：なし |
| 待遇・福利厚生 | ○社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災） ○休暇・休業（慶弔、転勤、産前産後、育児、介護、看護他） ○慶弔見舞金（結婚・出産の祝金、見舞金等） ○家族手当支給 ○退職金制度（入社3年経過で対象となります） ○5連休取得の推進 ○独身寮完備 ○資格取得支援制度（会社認定の資格を取得した際に受験費を負担します） ○社員割引（当社直営店を利用した際に、飲食代金20％OFF） ○会員制リゾートホテル利用時補助制度 ※その他もあります |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | 受動喫煙対策： 喫煙スペースあり 受動喫煙対策（詳細）： 屋内全面禁煙 ※屋外喫煙スペースあり |
| 就業場所 | 大阪府大阪市北区茶屋町10-12 NUcyayamachi8F |
| 勤務先名 | 株式会社甲羅 |
| 応募書類等 | 面接時には履歴・職務経歴書が必要となります |
| 採用人数 | 2 名 |
| 応募受付電話番号 | 03-5358-9737 |