月給：28万円
【月給の内訳】
・基本給：165,000円
・職級手当：44,000円
・固定残業手当：45時間分、71,000円。超過分は別途支給。

※上記基本給、2022年度より施行
※上記はあくまでも最低保証給です。

社会保険完備（IT健保組合）

■制度
・健康診断
・育児休業制度
・介護休業制度
・子供手当
・借上社宅、引っ越し費用無料制度（初期費用無料で新規物件へ入居できます。）
・退職金制度（401K型確定拠出年金）老後の備えも怠りません
・報奨制度（月間MVP賞、年間MVP賞、社長賞など、活躍した社員には部署を問わずに皆で称え合います）
・ふるさと活性化制度
・マイバースデー 制度（誕生日にささやかですがプレゼントが贈られます。）
・食事会/月1回（従業員間の交流を非常に重視しております。）
・前借り、社内貸付制度（困った時はお気軽に相談を）
・大家族制度（住宅手当、年齢手当、在籍手当）

■各種社内イベント
・各種レクリエー ション（忘年会、初詣、社員総会、BBQなど）
・NAKAMAメシ（昼食を従業員にふるまう制度です。）
など多彩な制度を導入しています！

研修 あり:
■ビジネスマナー研修
■業界研修
■商品研修
■営業研修
■メーカー研修
■社外外部研修
■リマインド研修
■宿泊型研修
（社外教育コンサルと提携し様々なコンテンツがあり）

研修セクションの担当者による各種研修を実施します。 ビジネスマナー、業界研修、商品研修、営業研修など 、各セクションに配属される前に研修を実施します。
また、配属後にも定期的な「振り返り研修」を実施して、各自の成長の足跡を確認しています。

週休2日制(土・日・祝) 　※土曜出社あり
GW
夏期休暇
年末年始
慶弔休暇
特別休暇
有給休暇（入社6ヶ月から年間10日間。最大20日）

・2026年3月に短大、専門学校、大学、大学院いずれかを卒業または修了見込みの方

■下記のいずれかに該当する方
・熱く成長意欲の高い方
・新しいことにチャレンジしたい方
・切磋琢磨できる環境で成長したい方
・もっと稼ぎたい！という方

【こんな社員が活躍しています】
・どんな状況でも勝負を諦めない、究極の負けず嫌い
・将来に向けて、自ら高い目標を設定している
・目の前の課題に全力で取り組める
・スタートが早く、スピードも意識できる
・苦しい局面でこそ、笑顔を忘れない
・期待が大きいほど燃える
・130%の価値を追及できる

・WEBマーケティング事業
・モバイルソリューション事業